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Stellendetails

checktur-io-gmbh

Growth Hacking – Werkstudent*in / Praktikum

Arbeitszeit
Teilzeit
Gehalt laut Quelle
Gehalt hier nicht belegt
Standort
Berlin, Deutschland
Arbeitsmodell
Arbeitsmodell offen
Beschäftigung · Vertrag
full-or-part-time · intern
Original beim Arbeitgeber öffnen

Quelle: checktur-io-gmbh (Personio) · Zuletzt gesehen: 06.11.2026 (UTC)

Beschreibung aus der Originalquelle

Wortlaut aus der Quelle, Darstellung normalisiert. Die Arbeitgeberseite kann zusätzliche Inhalte enthalten.

Unsere Mission

Bei Checkturio bauen wir den europäischen Marktführer für die Digitalisierung von Fahrzeugprüfungen und Wartungsmanagement auf. Unsere B2B-SaaS-Plattform unterstützt Logistik- und Transportunternehmen dabei, kritische Betriebsprozesse zu digitalisieren – Ausfallzeiten zu reduzieren, Compliance zu verbessern und die Sicherheit von Fahrzeugflotten zu erhöhen.

Wir sind ein Early-Stage-Startup mit Sitz in Berlin, haben ein marktreifes Produkt, zahlende Kunden und strategische Investoren im Rücken. Jetzt treten wir in eine spannende Wachstumsphase ein – und suchen einen motivierten Werkstudentin oder Praktikantin, die/der unser Commercial Team unterstützt und hilft, neue Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen.

Deine Aufgaben

Als Growth Hacking Werkstudentin / Praktikantin arbeitest du eng mit dem Vertriebsteam und dem CEO zusammen, um Marketing- und Wachstumsinitiativen umzusetzen, die Inbound-Anfragen generieren und qualifizierte Leads schaffen.

Du wirst praxisnah an Content-Erstellung, Social-Media-Kampagnen und Marketing-Automatisierung arbeiten und auch zu Outbound-Aktivitäten beitragen. Diese Rolle ist eine einmalige Gelegenheit, mitzugestalten, wie ein B2B-SaaS-Startup seine Pipeline aufbaut und Leads in Kunden umwandelt.

  • 1. Marketing & Inbound Growth

•

Unterstützung bei Planung und Umsetzung von Marketingkampagnen (LinkedIn, E-Mail-Newsletter, Case Studies, PR).

•

Erstellung ansprechender Inhalte für Social Media, Blogposts und Kundenstories.

•

Mitgestaltung von Materialien, die Inbound-Interesse wecken und die Markenbekanntheit steigern.

•

Überwachung und Reporting der Kampagnen-Performance sowie Vorschläge zur Optimierung.

  • 2. Growth Hacking & Lead-Generierung

•

Recherche und Identifikation potenzieller Zielkunden gemäß unserem Ideal Customer Profile.

•

Unterstützung bei Outbound-Kampagnen über LinkedIn, E-Mail und andere Kanäle.

•

Nutzung von Automatisierungstools (HubSpot, LinkedIn, Apollo, Clay), um Lead-Generierung und -Qualifizierung zu optimieren.

  • 3. Vertriebs- & Kundenunterstützung

•

Unterstützung bei der Nachverfolgung eingehender Leads und Terminvereinbarung für Meetings oder Pilotprojekte.

•

Teilnahme an ausgewählten Gesprächen und Demos mit potenziellen Kunden, um Vertriebserfahrung zu sammeln.

•

Sammlung und Strukturierung von Feedback potenzieller Kunden zur Optimierung unserer Kommunikation.

  • 4. Daten & Reporting

•

Pflege aktueller CRM-Daten in HubSpot.

•

Tracking von Kampagnen- und Lead-Generierungskennzahlen.

•

Analyse von Performance-Daten zur Identifizierung neuer Wachstumschancen.

Dein Profil

•

Fließend in Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse.

•

Starkes Interesse an Marketing, Vertrieb und Startup-Wachstum.

•

Erste Erfahrung im B2B-SaaS- oder Logistik-/Transportbereich von Vorteil.

•

Gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit und Kreativität in der Content-Erstellung.

•

Organisiert, detailorientiert und belastbar in einem dynamischen Umfeld

•

Hands-on-Mentalität, neugierig und lernbereit.

•

Wohnhaft in Berlin (oder Bereitschaft, regelmäßig vor Ort zu arbeiten).

Was Wir Bieten

•

Praxisnahe Erfahrung in einem wachsenden B2B-SaaS-Startup.

•

Einblicke in Marketing-, Vertriebs- und Growth-Hacking-Strategien.

•

Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und schnell umzusetzen.

•

Büro im Herzen von Berlin (Mitte) mit internationalem Team.

•

Flexible Arbeitszeiten.

•

Bezahlte Werkstudent*innen- oder Praktikumsstelle mit Option auf eine langfristige Zusammenarbeit.

Die letzte Sichtung ist kein Veröffentlichungsdatum und garantiert keine Bewerbungsfähigkeit. Prüfe die aktuelle Verfügbarkeit beim Arbeitgeber. Fehlende Felder bedeuten nicht, dass Angaben im Original fehlen.