LeitWerk AG
Erfahrene Bauleitung (m/w/d) im Bauwesen gesucht – HOAI-Leistungsphasen 8 in Ulm
- Arbeitszeit
- Vollzeit
- Gehalt laut Quelle
- Gehalt hier nicht belegt
- Standort
- Ulm, Deutschland
- Arbeitsmodell
- Arbeitsmodell offen
- Beschäftigung · Vertrag
- Vollzeit · Unbefristet
Quelle: LeitWerk AG (Personio) · Zuletzt gesehen: 26.10.2026 (UTC)
Beschreibung aus der Originalquelle
Wortlaut aus der Quelle, Darstellung normalisiert. Kontaktangaben wurden entfernt. Die Arbeitgeberseite kann zusätzliche Inhalte enthalten.
Wer sind wir?
Die LeitWerk AG mit Hauptsitz in Augsburg ist seit über 28 Jahren ein verlässlicher Partner im Bereich Bau- und Projektmanagement. Mit rund 250 Mitarbeitenden an mehreren Standorten deutschlandweit verantworten wir anspruchsvolle Bauprojekte für öffentliche und private Auftraggeber – vom Baumanagement über Projektsteuerung bis zur energetischen Sanierung.
Wofür stehen wir?
LeitWerk steht für fachliche Kompetenz, klare Kommunikation und partnerschaftliches Miteinander – im Team wie mit unseren Auftraggebern. Langfristige Zusammenarbeit, Verlässlichkeit und strategische Weitsicht prägen unser Handeln.
Für unsere Projekte in Ulm suchen wir eine erfahrene Bauleitung (m/w/d) für die Leistungsphase 8.
Was gehört zum Arbeitsalltag?
- • Operative Leitung anspruchsvoller Bauprojekte im Hochbau
- • Führung und Weiterentwicklung eines Projektteams
- • Steuerung von Kosten, Terminen und Qualität über alle Bauphasen hinweg
- • Bauberatung in technischen, wirtschaftlichen und organisatorischen Fragen
- • Sicherstellung der Qualität bei der Ausführung und Leistungserbringung
Was ist uns wichtig?
- • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder in der Architektur
- • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in den HOAI-Leistungsphasen 8
- • sicherer Umgang mit MS Project
- • Erfahrung in der Projektkoordination, Bau- und Prozesssteuerung
- • Führungsstärke, kommunikatives Geschick und sicheres Auftreten – auch gegenüber Bauherren
Warum wir?
- • Verantwortung und Gestaltungsspielraum: Sie übernehmen eigenständig Projekte im Millionenbereich
- • Ein wertschätzendes Miteinander: Wir leben eine offene, respektvolle Unternehmenskultur auf Augenhöhe
- • Solider Einstieg: Klar strukturiertes Onboarding mit persönlichem Welcome Day
- • Kollegialer Austausch: Wöchentliche Bauleiterbesprechungen zur Wissensteilung und Abstimmung
- • Gezielte Weiterbildung: Regelmäßige Workshops und Fortbildungen, praxisnah und individuell abgestimmt
- • Flexibilität & Benefits: Wahlweise Edenred-Karte oder Urban Sports Club-Mitgliedschaft
- • Entwicklungsperspektiven: Wechselmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe und Standorte
- • Teamevents mit Charakter: Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder Oktoberfest – der persönliche Austausch kommt nicht zu kurz
Möchten Sie in Ihrer Karriere den nächsten Schritt gehen und Verantwortung übernehmen?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.
Eva Motzet
Die letzte Sichtung ist kein Veröffentlichungsdatum und garantiert keine Bewerbungsfähigkeit. Prüfe die aktuelle Verfügbarkeit beim Arbeitgeber. Fehlende Felder bedeuten nicht, dass Angaben im Original fehlen.