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Stellendetails

ANE GmbH & Co. KG

(Senior) Manager Controlling (m/w/d)

Arbeitszeit
Vollzeit
Gehalt laut Quelle
Gehalt hier nicht belegt
Standort
Hamburg, Deutschland
Arbeitsmodell
Arbeitsmodell offen
Beschäftigung · Vertrag
Vollzeit · Befristet
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Quelle: ANE GmbH & Co. KG (Personio) · Zuletzt gesehen: 05.11.2026 (UTC)

Beschreibung aus der Originalquelle

Wortlaut aus der Quelle, Darstellung normalisiert. Die Arbeitgeberseite kann zusätzliche Inhalte enthalten.

First things first

Als (Senior) Manager Controlling (m/w/d) verantwortest du Planung, Forecast und Management-Reporting und machst aus Zahlen klare Entscheidungsgrundlagen für unsere Geschäftsführung. Du analysierst Erlöse, Kosten und Profitabilität unserer Geschäftsfelder und bist betriebswirtschaftlicher Sparringspartner für die Fachbereiche. Im Team Accounting & Controlling arbeitest du eng mit der Teamleitung zusammen und entwickelst unsere Controlling-Instrumente, -Prozesse und -Systeme aktiv weiter. Unser Marktumfeld reicht von der Direktvermarktung erneuerbarer Energien über den Energiehandel bis zu Batteriespeichern und Flexibilitätsvermarktung – Controlling ist bei uns deshalb mehr als Zahlenaufbereitung: Du gestaltest die Steuerung eines wachsenden Unternehmens mit.

Deine Aufgaben

Deine Kernaufgaben sind:

  • • Planung und Forecast mit verantworten: Du erstellst, koordinierst und entwickelst unsere Budgets, Forecasts und die Mittelfristplanung weiter – in enger Abstimmung mit Geschäftsführung und Fachbereichen. Dabei sorgst du für einen effektiven und effizienten Planungsprozess.
  • • Management-Reporting gestalten: Du konzipierst, implementierst und optimierst das Reporting an Geschäftsführung, Aufsichtsrat und Gesellschafter. Neben Standardreports erstellst du komplexe Ad-hoc-Analysen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen.
  • • Wirtschaftlichkeit analysieren: Du analysierst Umsatzerlöse, Kostenstrukturen und die Profitabilität einzelner Geschäftsfelder und Produkte. Soll-Ist-Abweichungsanalysen führst du eigenständig durch, interpretierst sie und leitest Handlungsfelder ab.
  • • Tools und Prozesse weiterentwickeln: Du übernimmst eine federführende Rolle bei der Optimierung unserer Controlling-Instrumente, -Prozesse und -Systeme, insbesondere der Planungs- und Reportingtools.
  • • Business Partner sein: Du bist kompetenter betriebswirtschaftlicher Sparringspartner für die Geschäftsführung und die Fachbereiche und berätst proaktiv bei finanziellen Fragestellungen.

Als Senior Manager übernimmst du zusätzlich :

  • • Gesamtverantwortung[LH2] für die Planung: Du verantwortest den Budget- und Forecast-Prozess end-to-end und bist Sparringspartner der Teamleitung.
  • • Projekte leiten: Du leitest strategische Projekte im Finanz- und Controlling-Bereich.
  • • Erste Ansprechperson: Du bist die erste betriebswirtschaftliche Ansprechperson für Geschäftsführung und Fachbereiche.

Dein Profil

Das bringst du mit:

  • • Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • • Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Controlling – rund 5 Jahre für die Rolle als Manager, rund 7 Jahre für die Rolle als Senior Manager –, idealerweise in der Energiewirtschaft, im Handel oder in einem vergleichbar dynamischen Umfeld.
  • • Ein tiefgehendes Verständnis von Controlling-Instrumenten und -Prozessen sowie Erfahrung in Budgetierung, Forecast-Erstellung und Reporting.
  • • Starke analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis.
  • • Expertenkenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, sowie profunde Erfahrung mit ERP-Systemen und BI-Tools (z. B. Power BI, LucaNet o. ä.). Erfahrung mit Oracle NetSuite ist ein Plus.
  • • Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten, gepaart mit einer Hands-on-Mentalität.
  • • Eine strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten und zu kommunizieren.
  • • Für die Rolle als Senior Manager: erste fachliche Führungserfahrung.
  • • Energiewirtschaftliche Kenntnisse, etwa zu Direktvermarktung, Stromhandel oder Bilanzkreismanagement, sind ein Plus, aber keine Voraussetzung. Du solltest jedoch bereit sein, dich zügig in energiewirtschaftliche Zusammenhänge einzuarbeiten.
  • • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute, für die Senior-Rolle sehr gute Englischkenntnisse.

Warum wir?

Als wachsendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien und Energiehandel mit Start-up-Atmosphäre bieten wir dir nicht nur ein vielseitiges Aufgabenfeld, sondern auch echten Gestaltungsspielraum, Verantwortung und die Möglichkeit, aktiv an der Energiewende mitzuwirken.

Unser Angebot:

  • • Rahmenbedingungen: Die Position ist zunächst auf 24 Monate befristet - mir Perspektive auf Verlängerung.
  • • Flexible Arbeitsgestaltung: Vertrauensarbeitszeit und mobiles Arbeiten (bis zu 49 % im Monat) für deine individuelle Work-Life-Balance.
  • • Weiterbildung & Entwicklung: Jährliches Budget für Schulungen, Konferenzen oder Zertifizierungen – wir investieren bewusst in deine Entwicklung.
  • • IT & Tools: Wähle deine Hardware (Windows oder Apple) und arbeite mit modernen Tools auf dem neuesten Stand.
  • • Betriebliche Altersvorsorge: Zuschuss für deine langfristige Absicherung.
  • • Entwicklung & Organisation: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und regelmäßige Feedback- und Gehaltsgespräche.
  • • Onboarding & Zusammenarbeit: Strukturiertes Onboarding und enge Begleitung in den ersten Monaten – damit du schnell ankommst und durchstartest.
  • • Team & Kultur: Offenes, kollegiales Team, regelmäßige Teamevents und viel Raum für deine Ideen.
  • • Für den Alltag: Kaffee, Tee, Wasser und frisches Obst gehen aufs Haus und den Blick auf die Elbe gibt es gratis dazu - direkt vom Schreibtisch aus.
  • • Mobilität & Jobrad: Dein Wunschrad für den Arbeitsweg und deine Freizeit – mit unserem Dienstrad-Leasing.

Die letzte Sichtung ist kein Veröffentlichungsdatum und garantiert keine Bewerbungsfähigkeit. Prüfe die aktuelle Verfügbarkeit beim Arbeitgeber. Fehlende Felder bedeuten nicht, dass Angaben im Original fehlen.