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Stellendetails

areal-consulting-gmbh

Architekt*in (m/w/d) Stuttgart

Arbeitszeit
Vollzeit
Gehalt laut Quelle
Gehalt hier nicht belegt
Standort
Stuttgart, Deutschland
Arbeitsmodell
Arbeitsmodell offen
Beschäftigung · Vertrag
Vollzeit · Unbefristet
Original beim Arbeitgeber öffnen

Quelle: areal-consulting-gmbh (Personio) · Zuletzt gesehen: 31.10.2026 (UTC)

Beschreibung aus der Originalquelle

Wortlaut aus der Quelle, Darstellung normalisiert. Kontaktangaben wurden entfernt. Die Arbeitgeberseite kann zusätzliche Inhalte enthalten.

Schwerpunkt Leistungsphasen

Es fallen alle Leistungsphasen von 1-8 an mit Schwerpunkt auf 5-8

Deine Aufgaben

Architektur kann anspruchsvoll sein. Dein Team muss es nicht.

  • • Erstellen von Entwurfsplanungen
  • • Erstellen von Baubeschreibungen
  • • Ermittlung von Baukosten
  • • Ausführungsplanung
  • • Ausschreibung und Vergabe
  • • Bauleitung

Deine Voraussetzungen

  • • Fundierte Erfahrungen in Planungs- und Bauprozessen
  • • Sicherer Umgang mit Baugesetzen, Normen und Richtlinien
  • • mindestens 5 Jahre Berufserfahrung

Warum wir?

Wir suchen einen **Architektin (m/w/d) für Stuttgart**, der/die lieber Projekte voranbringt, statt sich durch Bürokratie, Ego-Spielchen und „Das haben wir schon immer so gemacht“ zu kämpfen.

Bei AREAL gibt’s anspruchsvolle Projekte, Verantwortung und Menschen, mit denen man auch mal lachen kann.

Keine Ellenbogen. Kein Bullshit. Einfach gute Architektur.

Ganz nach dem Motto: You don't want to work with assh*les?!

Deine Benefits u.A.

  • • zusätzliche betriebliche Krankenversicherung für deine Gesundheit im Wert von €900
  • • mobiles Arbeiten
  • • bezahlter Weiterbildungstag
  • • bezahlter Team Tag
  • • Business Bike
  • • Corporate Benefits
  • • Kaffeflat
  • • Firmenevents und einiges mehr...

Also wenn du Lust darauf hast uns kennenzulernen, dann melde dich doch einfach bei unserer Happiness Officer Laura und alle Details zu Projekten, weiteren Benefits etc. besprechen wir dann persönlich.

Laura Schwalbach

Employee Happiness Officer

Die letzte Sichtung ist kein Veröffentlichungsdatum und garantiert keine Bewerbungsfähigkeit. Prüfe die aktuelle Verfügbarkeit beim Arbeitgeber. Fehlende Felder bedeuten nicht, dass Angaben im Original fehlen.