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Stellendetails

SPIE CEMA GmbH

Technischer Projektleiter Elektrotechnik für Infrastrukturprojekte m/w/d

Arbeitszeit
Vollzeit
Gehalt laut Quelle
70.000 EUR / Jahr · brutto
Standort
Wien, Österreich
Arbeitsmodell
Arbeitsmodell offen
Beschäftigung · Vertrag
Vollzeit
Original beim Arbeitgeber öffnen

Quelle: SPIE CEMA GmbH (d.vinci) · Zuletzt gesehen: 05.11.2026 (UTC)

Beschreibung aus der Originalquelle

Wortlaut aus der Quelle, Darstellung normalisiert. Die Arbeitgeberseite kann zusätzliche Inhalte enthalten.

  • • Du übernimmst die Leitung, Projektierung und technische Umsetzung von elektrotechnischen Infrastrukturprojekten bis zur Abnahme
  • • Darum geht's: Projektkalkulation, Ressourcenplanung und kaufmännische Steuerung der Projekte
  • • Du bist Teil des Teams und steuerst die internen Schnittstellen zur Montage und zur Konstruktion sowie die externen Partner/Lieferanten
  • • Du nimmst an Projekt-/Baubesprechungen und Begehungen mit den Kunden teil
  • • Du gestaltest die weitere Geschäftsentwicklung proaktiv mit
  • • Du betreust Stammkunden und akquirierst neue Kunden
  • • Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik (LAP mit Meisterprüfung, HTL, FH, Uni)
  • • Berufserfahrung im elektrotechnischen Arbeitsumfeld
  • • Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Projektmanagement
  • • Freude an der Umsetzung technischer Lösungen
  • • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • • Ein positives, teamorientiertes Arbeitsklima
  • • Ein interessantes Aufgabenfeld in einer wachsenden Unternehmensgruppe
  • • Weiterbildungs- und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
  • • Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit, Home-Office, etc.
  • • Modernste Arbeitsausstattung
  • • Internationale Mitarbeiterevents und Vorteile der SPIE Gruppe (Mitarbeiterrabatte, vergünstigte Firmenaktien)
  • • Attraktive Sozialleistungen wie Essenszuschüsse, Firmenradleasing, MitarbeiterIn wirbt MitarbeiterIn-Prämien, Getränke

Ein attraktives Bruttojahresgehalt von € 70.000. Das konkrete Gehalt wird, abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung, individuell vereinbart.

Die letzte Sichtung ist kein Veröffentlichungsdatum und garantiert keine Bewerbungsfähigkeit. Prüfe die aktuelle Verfügbarkeit beim Arbeitgeber. Fehlende Felder bedeuten nicht, dass Angaben im Original fehlen.