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Stellendetails

marta ambulante Pflegedienste GmbH

Accounting & Payroll Specialist (m/w/d)

Arbeitszeit
Vollzeit
Gehalt laut Quelle
40.000–50.000 EUR / Jahr · brutto
Standort
Berlin, Deutschland
Arbeitsmodell
Arbeitsmodell offen
Beschäftigung · Vertrag
Vollzeit · Unbefristet
Original beim Arbeitgeber öffnen

Quelle: marta ambulante Pflegedienste GmbH (Personio) · Zuletzt gesehen: 19.10.2026 (UTC)

Beschreibung aus der Originalquelle

Wortlaut aus der Quelle, Darstellung normalisiert. Die Arbeitgeberseite kann zusätzliche Inhalte enthalten.

Über die Stelle

marta ist eine Berliner Care-Tech-Plattform, die Familien bei der Organisation von Pflege unterstützt. Wir verbinden Technologie mit echter menschlicher Betreuung – und wachsen schnell. Unser Finance & Operations Team verantwortet alle finanziellen, buchhalterischen und administrativen Prozesse für die marta-Gruppe mit Gesellschaften in Deutschland, Polen und Rumänien.

Für unser Team suchen wir ab sofort eine strukturierte, zuverlässige Person, die operative Verantwortung übernimmt – in der Buchhaltung als enger Partner des General Ledger Accountants und im Payroll als eigenverantwortlicher Owner.

Die Rolle

Als Accounting & Payroll Specialist bist du das operative Rückgrat unserer Buchhaltung und Lohnverarbeitung. Die Stelle ist bewusst als Kombirolle angelegt: Du unterstützt fachlich in der Finanzbuchhaltung und trägst gleichzeitig die direkte Payroll-Verantwortung gegenüber dem Director of Finance. Das gibt dir zwei klar abgegrenzte Bereiche mit echter Verantwortung – kein reiner Support-Job.

Deine Rolle in unserem Team

Finanzbuchhaltung

  • • Laufende Finanzbuchhaltung: Verantwortung für die Belegverarbeitung, Kontierung und Verbuchung sämtlicher Geschäftsvorfälle sowie die Durchführung der Kontenabstimmung.
  • • Debitoren- und Kreditorenmanagement (AR/AP): Überwachung der Zahlungseingänge, Durchführung des Mahnwesens sowie Abwicklung des nationalen und internationalen Zahlungsverkehrs.
  • • Anlagenbuchhaltung: Fachgerechte Pflege des Anlagenspiegels, Durchführung von AfA-Buchungen sowie Erfassung von Zu- und Abgängen.
  • • Abschlussarbeiten: Aktive Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen für die Mutter- und Tochtergesellschaften.
  • • Steuern & Meldewesen: Vorbereitung der Umsatzsteuer-Voranmeldungen (UStVA), Überwachung von Fristen und Korrespondenz mit Behörden.
  • • Audit & Revision: Vorbereitung von Unterlagen für die Jahresabschlussprüfung und enge Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern.
  • • Team-Support: Sicherstellung der operativen Kontinuität durch gegenseitige Urlaubs- und Abwesenheitsvertretung innerhalb des Finanzteams.

Payroll

  • • Datenvorbereitung Lohnbuchhaltung: Monatliche Aufbereitung und Übergabe aller lohnrelevanten Daten an unseren externen Payroll-Partner (DE, koordinierend für PL)
  • • Personio: Stammdatenpflege, Exporte, Schnittstellen zu Fachbereichen
  • • Qualitätskontrolle: Plausibilitätsprüfung der Payroll-Outputs vor Auszahlung
  • • Bescheinigungswesen: Lohnbescheinigungen, Meldungen, Behördenanfragen
  • • Sonder- und Bonuszahlungen korrekt verarbeiten
  • • Datenschnittstelle zu Fachbereichen: Einholen und Prüfen von Inputs (Krankmeldungen, Vertragsänderungen, Ein- und Austritte)

Das bringst du zu uns mit

Das brauchst du

  • • Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r, Buchhalter/in oder vergleichbar
  • • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung
  • • Kenntnisse in der vorbereitenden Lohnbuchhaltung (DE)
  • • Sicherer Umgang mit DATEV oder vergleichbarer Software
  • • HGB-Grundkenntnisse
  • • Sehr gutes Deutsch (C1+), solides Englisch (B2) für interne Kommunikation

Das ist ein Plus

  • • Erfahrung mit Personio oder einem ähnlichen HR-System
  • • Kenntnisse in polnischer oder rumänischer Buchführung
  • • Startup- oder Scale-up-Erfahrung
  • • Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht

So arbeitest du

  • • Strukturiert und sorgfältig – du magst es, wenn Dinge wirklich abgeschlossen sind
  • • Eigenverantwortlich – du trackst deine eigenen Deadlines, ohne Erinnerung
  • • Direkt – du holst aktiv Informationen ein, wenn du sie brauchst
  • • Bereit, in einem kleinen Team Ownership zu übernehmen statt zu warten

Warum marta?

  • • Gehalt: 40.000 – 50.000 € brutto/Jahr je nach Erfahrung
  • • Zwei klar abgegrenzte Verantwortungsbereiche mit echtem Ownership von Anfang an
  • • Direkte Zusammenarbeit mit dem Director of Finance – kurze Entscheidungswege
  • • Hybrides Arbeiten mit Berliner Büro (Mitte)
  • • Ein kleines, professionelles Team ohne Konzernbürokratie
  • • Die Möglichkeit, die Finanzfunktion eines wachsenden Startups aktiv mitzugestalten

Auf einen Blick

Position Accounting & Payroll Specialist (m/w/d)

Unterstellung Director of Finance

Start Ab sofort

Umfang Vollzeit (40h), unbefristet

Gehalt 40.000 – 50.000 € brutto/Jahr

Arbeitsort Berlin, hybrid

Die letzte Sichtung ist kein Veröffentlichungsdatum und garantiert keine Bewerbungsfähigkeit. Prüfe die aktuelle Verfügbarkeit beim Arbeitgeber. Fehlende Felder bedeuten nicht, dass Angaben im Original fehlen.