TREX Transport und Express GmbH
Disponent Nahverkehr (m/w/d) Bremen
- Arbeitszeit
- Vollzeit
- Gehalt laut Quelle
- Gehalt hier nicht belegt
- Standort
- Bremen, Deutschland
- Arbeitsmodell
- Arbeitsmodell offen
- Beschäftigung · Vertrag
- Vollzeit · Unbefristet
Quelle: TREX Transport und Express GmbH (Personio) · Zuletzt gesehen: 26.10.2026 (UTC)
Beschreibung aus der Originalquelle
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Aufgaben
- • Disposition im Nahverkehr
- • Frachtenkalkulation und Angebotserstellung
- • Rechnungsprüfung
- • Reklamationsmanagement
- • Terminabsprache mit Systempartnern (GEL-System)
- • Kostenverantwortung für den wirtsch. Einsatz von Fahrern und Transportunternehmern
- • Fahrerabfertigung
Profil
- • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Speditionskaufmann/frau oder vergleichbare Ausbildung, gerne auch Berufsanfänger oder Quereinsteiger
- • gute Ortskenntnisse
- • gute Deutschkenntnisse
- • gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)
- • gute Kommunikationsfähigkeit
- • Teamfähigkeit
Warum wir?
- • 50 Euro +: nach der Probezeit erhalten Sie monatlich einen steuerfreien Sachbezug i. H. v. 50 Euro.
- • Unbefristete Arbeitsverträge: Befristung? Für uns ein Fremdwort. Wir möchten uns mit Ihnen langfristig entwickeln.
- • Sozialleistungen: Wir bieten Ihnen einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen.
- • Corporate Benefits: Entdecken Sie in unserem Vorteilsportal eine Vielzahl attraktiver Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen.
- • Jobbike: Ob für den Arbeitsweg oder die Freizeit – mit unserem Jobbike-Leasing bleiben Sie mobil, nachhaltig und profitieren von attraktiven Konditionen.
- • Herausfordernde Aufgabe: Bei uns erwarten Sie herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen Umfeld mit relevanter Verantwortung für Themen und Projekte.
- • Einarbeitung: Neben der strukturierten Einarbeitung innerhalb Ihres Teams und Aufgabenbereichs heißen wir Sie bei unserem „Welcome Day“ mit spannenden Themen Willkommen.
- • Weiterbildung: Wir glauben fest an die individuellen Fähigkeiten und Kompetenzen unserer MitarbeiterInnen. Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung und führen jährliche Mitarbeitergespräche.
- • Gesundheitsprämie: geringe krankheitsbedingte Fehlzeiten werden von uns in Form von Prämienzahlungen honoriert.
- • Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Empfehlen Sie uns als Arbeitgeber bei einem Familienmitglied oder Freund und Sie erhalten eine attraktive Prämie.
- • Prämien: Treue zahlt sich aus. Firmenjubilare werden mit einer Aufmerksamkeit gefeiert.
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