Peters, Schönberger & Partner mbB
Prüfungsassistent (w/m/d)
- Arbeitszeit
- Vollzeit
- Gehalt laut Quelle
- Gehalt hier nicht belegt
- Standort
- München, Deutschland
- Arbeitsmodell
- Arbeitsmodell offen
- Beschäftigung · Vertrag
- Vollzeit · Unbefristet
Quelle: Peters, Schönberger & Partner mbB (Personio) · Zuletzt gesehen: 29.10.2026 (UTC)
Beschreibung aus der Originalquelle
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ON THE JOB
- • Fokus: Unterstützung bei Jahres- und Konzernabschlussprüfungen, Sonderprüfungen
- • Projektarbeit: Begleitende Beratung und Optimierung betrieblicher Prozesse für Mandate unterschiedlichster Größen, Rechtsformen und Branchen
- • Position: (Senior) Associate für die Service Line Audit & Tax Core Services
- • PSP UPskilling: Bewährtes Aus- und Fortbildungsprogramm, Support bei angestrebten Berufsexamina, Förderung von Digital Skills, Soft Skills und fachlicher Expertise
- • Team: Wertschätzendes Miteinander, kurze Entscheidungswege und gelebte Feedback-Kultur
- • Interdisziplinär: Zusammenspiel der Expertisen aus Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung und Rechtsberatung
SKILLSET
- • Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit themenrelevanten Schwerpunkten (z.B. Wirtschaftsprüfung, Accounting, Steuern)
- • Praxis: Idealerweise erste Erfahrung durch relevante Praktika oder Werkstudententätigkeiten
- • Kompetenzen: Genauigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und die Bereitschaft, sich in komplexe Fragestellungen einzuarbeiten
- • Eigenschaften: Teamspirit, hohe Motivation und Professionalität
PSP-BENEFITS
- • KI & Digital first: Umfangreiche Digital-Tools, eigene innovative KI-Lösungen und neueste technische Ausstattung
- • Mentoring & PSP UPskilling: Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- • Eigenes Restaurant: Hier bieten unsere Köche täglich hochwertige Menüs aus regionalen Produkten an
- • Work & Life in Balance: Individuelle Arbeitszeitmodelle, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten schaffen Raum, um Privat- und Berufsleben zu vereinbaren
- • Wertschätzendes Umfeld: Soziale Verantwortung, eine gelebte Feedback-Kultur und ein faires Miteinander sind uns wichtig
- • Nachhaltigkeit: Unser Engagement im Bereich Environmental, Social & Governance (ESG) ist fester Teil unserer Kanzlei-DNA
- • Sport, Gesundheit & Wellness: Mit dem EGYM Wellpass, Yoga und einem wöchentlichen Screen-Fit-Training fördern wir das Miteinander
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