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Stellendetails

xiaorestaurant

Barmitarbeiter (m/w/d)

Arbeitszeit
Vollzeit oder Teilzeit
Gehalt laut Quelle
Gehalt hier nicht belegt
Standort
Marl, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Arbeitsmodell
Arbeitsmodell offen
Beschäftigung · Vertrag
Hier nicht belegt
Original beim Arbeitgeber öffnen

Quelle: xiaorestaurant (Recruitee) · Zuletzt gesehen: 14.10.2026 (UTC)

Beschreibung aus der Originalquelle

Wortlaut aus der Quelle, Darstellung normalisiert. Die Arbeitgeberseite kann zusätzliche Inhalte enthalten.

Für unser asiatisches Restaurant XIAO am Standort Marl suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Barmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit!

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An der Bar mixt du die Getränke, zauberst hausgemachte Limonaden und sorgst für frischen Tee & duftenden Kaffee.

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Du stehst in ständiger Abstimmung mit den Kellnern und sorgst für einen reibungslosen Ablauf der Getränkeausgabe.

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Du hast schon erste Erfahrungen an der Bar gesammelt oder zeichnest dich durch eine hohe Lernbereitschaft aus.

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Du hast eine sympathische und freundliche Ausstrahlung.

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Du bist ein absoluter Teamplayer.

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Deine geschickten Hände ermöglichen es dir, auch in Stresssituationen schnell, zügig und gewissenhaft zu arbeiten.

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Du bist motiviert und behältst auch bei Hochbetrieb einen kühlen Kopf.

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Du hast ein gutes Gespür für Sauberkeit und Ordnung.

Das bieten wir dir:

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Flexible Arbeitszeiten

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Mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltung

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ein faires und wettbewerbsfähiges Gehalt

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kostenlose Getränke

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Jobticket (bei einer nachgewiesenen Entfernung von über 15 km zwischen Wohnort und Arbeitsort)

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Ein hochmotiviertes und kollegiales Team

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Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur

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Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten

Wenn wir bis hierhin deinen Geschmack getroffen haben, freuen wir uns, dich kennenzulernen und etwas mehr von dir zu erfahren. Nutze die komfortable Variante unserer Online-Bewerbung, indem du auf den „Jetzt bewerben“-Button klickst. Team X freut sich auf dich!

Die letzte Sichtung ist kein Veröffentlichungsdatum und garantiert keine Bewerbungsfähigkeit. Prüfe die aktuelle Verfügbarkeit beim Arbeitgeber. Fehlende Felder bedeuten nicht, dass Angaben im Original fehlen.